পুঁজিবাদী ব্যবস্থা গভীর সংকটে রয়েছে। এই সংকটের ভার শ্রমিক শ্রেণীর কাঁধে চাপানো হচ্ছে। যদিও পুঁজিপতিদের সম্পদ প্রতি বছর বহুগুণ বৃদ্ধি পাচ্ছে। শ্রমিকরা উপযুক্ত মজুরি, সামাজিক নিরাপত্তা, স্বাস্থ্যসেবা, ট্রেড ইউনিয়নের অধিকার থেকে বঞ্চিত হচ্ছে এবং কাজের চাপ বৃদ্ধি পাচ্ছে। সারা বিশ্বে শ্রমিক শ্রেণী এই শোষণের বিরুদ্ধে লড়াই করছে। ওয়ার্ল্ড ফেডারেশন অফ ট্রেড ইউনিয়ন (WFTU) শ্রমিক শ্রেণীর এই বিশ্বব্যাপী সংগ্রামের নেতৃত্ব দিচ্ছে। ৩রা অক্টোবর, WFTU এর প্রতিষ্ঠা দিবস। প্রতি বছর WFTU এর প্রতিষ্ঠা দিবস "আন্তর্জাতিক কর্ম দিবস" হিসাবে পালন করা হচ্ছে। এই বছরও, ডব্লিউএফটিইউ সারা বিশ্বের ট্রেড ইউনিয়নদের প্রতি আহ্বান জানিয়েছে, ৩রা অক্টোবরকে আন্তর্জাতিক কর্ম দিবস হিসেবে পালন করতে। WFTU একটি শালীন মজুরি, কর্মঘণ্টা হ্রাস, সামাজিক নিরাপত্তা, স্বাস্থ্যসেবা ইত্যাদি বাস্তবায়নের মাধ্যমে আরও ভাল কাজের অবস্থার দাবি তুলে ধরে দিবসটি পালন করার নির্দেশ দিয়েছে। কলকাতা, পুনে, চেন্নাই, ত্রিভান্দ্রম, বেঙ্গালুরু, হায়দ্রাবাদ, বিজয়ওয়াড়া এবং গুয়াহাটিতে 8টি শহরে আন্তর্জাতিক অ্যাকশন ডে কর্মসূচি পালন করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। এদিন বিক্ষোভ মিছিল ও সেমিনারের আয়োজন করা হবে। CHQ সংশ্লিষ্ট সার্কেল ইউনিয়নগুলিকে অবিলম্বে আন্তর্জাতিক কর্ম দিবসের কর্মসূচিকে একটি দুর্দান্ত সফল করার জন্য প্রস্তুতি শুরু করার জন্য 8-কে আহ্বান জানিয়েছে। রিপোর্ট এবং ফটোগুলি CHQ-এর সাথে শেয়ার করা উচিত, যা WFTU হেড কোয়ার্টারে পাঠানো হবে।

-পি অভিমন্যু, জিএস

প্রিয় কমরেডগণ,

২৬ সেপ্টেম্বর, বৃহস্পতিবার, বিএসএনএল এম্প্লয়িজ ইউনিয়ন এর ২ দিনের সিইসি মিটিং এবং ওয়ার্কিং ওমেন কো-অর্ডিনেশন কমিটির ১ দিনের সভা দারুন সাফল্যের সংগে কলকাতায় সম্পন্ন হল। বিএসএনএলইইউ, কলকাতা টেলিফোনস্ সার্কেলের নিকট এটা একটা অত্যন্ত কঠিন পরীক্ষা ছিল।বিশেষ করে অর্থবল। কারন সিএইচকিউ জানিয়েছিল তারা কোন অর্থ দিয়ে সাহায্য করতে পারবে না।

যাঁদের সক্রিয় সহযোগিতা এবং অংশগ্রহণ ছারা এই বিশাল গুরুত্বপূর্ণ কর্মযজ্ঞ সম্ভব হত না, তাদের প্রত্যেককে ধন্যবাদ ও অভিনন্দন জানাচ্ছি। 

অভিনন্দন জানাচ্ছি এআইবিডিপিএ, সিটিটিএমইউ এবং কর্টোর নেতৃত্বসহ যারা উদ্বোধনী অনুস্ঠানে অংশগ্রহণ করেছেন, আর্থিক সহযোগীতা করেছেন তাদের প্রত্যেককে।

ধন্যবাদ ও অভিনন্দন জানাচ্ছি বিএসএনএল এম্প্লয়িজ ইউনিয়ন, কলকাতা টেলিফোনস্ সার্কেলের নেতৃত্ব, সংগঠক এবং সদস্যদের যাঁদের পরিশ্রম, আর্থিক সাহায্য এই কর্মসূচীকে সুন্দর ও সাফলভাবে সমাপ্ত করেছে।

ধন্যবাদ জানাচ্ছি বিএসএনএল, কলকাতা টেলিফোনস্ কর্তৃপক্ষকে যাঁদের ইতিবাচক ভূমিকার জন্য আইকিউ, অডিটোরিয়াম, লবি আমরা সঠিকভাবে ব্যবহার করতে পেরেছি। ধন্যবাদ জানাচ্ছি টেলিফোন ভবনের ক্যান্টিন কর্মচারী, ইকমার্ড হল, আবাসন এবং ক্যান্টিন এর কর্মচারীদের, তাদের সুন্দর পরিষেবা প্রদানের জন্য।

ধন্যবাদ জানাচ্ছি পশ্চিমবঙ্গ সার্কেলের এআইবিডিপিএ, বিএসএনএলইইউ এবং সিএমইউ এর নেতৃত্বকে তাদের সহযোগিতার জন্য। সংশ্লিষ্ট সকলকে ধন্যবাদ জানাচ্ছি।

এটা প্রমানিত হল যে কাজ যত কঠিন হোক, সময় যত কম হোক, সবাই এক সংগে থাকলে সাফল্য আসবেই।

লাল সেলাম কমরেড।

শংকর কেশর নেপাল, সার্কেল সম্পাদক,

বিএসএনএল এম্প্লয়িজ ইউনিয়ন,

ক্যালকাটা টেলিফোনস্ সার্কেল

গতকাল কলকাতায় শুরু হওয়া BSNLEU-এর দুই দিনের কেন্দ্রীয় কার্যনির্বাহী কমিটির বৈঠক আজ সফলভাবে শেষ হয়েছে। সাধারণ সম্পাদক কর্তৃক উপস্থাপিত কার্যক্রমের প্রতিবেদন সর্বসম্মতিক্রমে গৃহীত হয়। সিইসির ৪৯ জন সদস্য আলোচনায় অংশ নেন। মজুরি সংশোধনের নিষ্পত্তি না হওয়া, BSNL-এর 4G এবং 5G পরিষেবাগুলি চালু করতে অযৌক্তিক বিলম্ব, 2nd VRS, FTTH পরিষেবার মানের অবনতি এবং অন্যান্য সমস্যাগুলির বিষয়ে আলোচনা করা হয়েছিল৷ বিস্তারিত আলোচনার পর, কম.পি.অভিমন্যু, জিএস, সংক্ষিপ্ত বক্তব্য প্রদান করেন। সিইসি সভায় সর্বসম্মতিক্রমে নিম্নোক্ত সিদ্ধান্ত গৃহীত হয়:

ক) সিইসি সভা সফলভাবে আয়োজন করার জন্য কলকাতা সার্কেল ইউনিয়নকে আন্তরিক ধন্যবাদ।

খ) মজুরি সংশোধনের অবিলম্বে নিষ্পত্তি।

গ) BSNL-এর 4G এবং 5G পরিষেবাগুলি দ্রুত চালু করার বিষয়ে।

ঘ) বিএসএনএল-এ ২য় ভিআরএস বাস্তবায়নের বিরুদ্ধে।

ঙ) জনশক্তি পুনর্গঠন পর্যালোচনা করা প্রয়োজন।

চ) টিআইপিগুলি বাদ দিয়ে সম্পূর্ণরূপে BSNL দ্বারা FTTH পরিষেবা প্রদান করতে হবে৷

ছ) নন-এক্সিকিউটিভদের জন্য একটি নতুন পদোন্নতি নীতি বাস্তবায়নের প্রয়োজন..

জ) বিভিন্ন সার্কেলে সার্কেল কাউন্সিলের পুনর্গঠনে চরম বিলম্ব।

ঝ) পার্বত্য সার্কেল এবং দূরবর্তী অঞ্চলের সার্কেলের জন্য নন-এক্সিকিউটিভ ক্যাডারে পদের বিশেষ অনুমোদন।

-পি অভিমন্যু, জিএস

এর আগে, আমাদের কর্মচারীদের LIC প্রিমিয়াম ম্যানেজমেন্টের দ্বারা বেতন থেকে কেটে নেওয়া হয়েছিল এবং এটি LIC-কে পাঠানো হয়েছিল। তবে এই ব্যবস্থা এখন বন্ধ করে দেওয়া হয়েছে। যদি কর্মচারীদের LIC প্রিমিয়াম বেতন থেকে কেটে LIC-এ পাঠানো হয়, তা আমাদের কর্মীদের জন্য খুবই সহায়ক হবে। আজও, সমস্ত সরকারী বিভাগ এবং অন্যান্য PSU ম্যানেজমেন্টগুলি বেতন থেকে কর্মচারীদের LIC প্রিমিয়াম কেটে নিচ্ছে এবং LIC-কে পাঠাচ্ছে। বিএসএনএলইইউ ইতিমধ্যেই সিএমডি বিএসএনএলকে চিঠি লিখেছে, বিএসএনএলে এই সিস্টেমটি পুনরুদ্ধারের দাবি জানিয়েছে। আজ, আবারও BSNLEU CMD BSNL কে চিঠি লিখেছে, তাকে কর্মচারীদের বেতন থেকে LIC প্রিমিয়ামের কর্তন পুনরুদ্ধার করতে এবং LIC-এ পাঠানোর অনুরোধ করেছে।

 -পি অভিমন্যু, জিএস

কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারী তথা মধ্যবিত্ত শ্রমিক কর্মচারী আন্দোলনের অন্যতম প্রবিন নেতা কমরেড গৌতম প্রামানিক আজ সকালে দক্ষিণ কলকাতার একটি বেসরকারী হসপিটালে প্রয়াত হয়েছেন। তিনি কিছুদিন ধরে কর্কট রোগে আক্রান্ত ছিলেন। চিকিৎসা চলছিল। হসপিটাল বাড়ি এইভাবে চলছিল।

২০০৫ থেকে ২০১২ পর্যন্ত এক সঙ্গে কেন্দ্রীয় কো-অর্ডিনেশন কমিটিতে কাজ করেছি। গোটা রাজ্যজুরে বিভিন্ন কেন্দ্রীয় সরকারী দপ্তরে এক সংগে সভা করতে গিয়ে দারুন অভিজ্ঞতা লাভ করেছি। শ্রমিক শ্রেণীর মতাদর্শের প্রতি তার ছিল গভীর আস্থা।

আমাদের সার্কেল কো-অর্ডিনেশন কমিটি তার প্রয়ানে গভীর শোক প্রকাশ করছে এবং তার পরিবারের প্রতি আন্তরিক সমবেদনা জ্ঞাপন করছে। 

কমরেড গৌতম প্রামানিক লালসেলাম।

শিশির কুমার রায়, কনভেনার,

বিএসএনএল কো-অর্ডিনেশন কমিটি,

কলকাতা টেলিফোনস্ সার্কেল।

সিএইচকিউ ইতিমধ্যেই জানিয়েছে যে ম্যানেজমেন্ট, স্টাফ ওয়েলফেয়ার বোর্ডের একটি সভা করার প্রস্তাব দিয়েছে এবং আমাদের 30.06.2024 তারিখে বা তার আগে আইটেম জমা দিতে হবে৷ এই বিষয়ে, সিএইচকিউ ইতিমধ্যে সার্কেল সেক্রেটারি এবং সিএইচকিউ পদাধিকারীদেরকে কল্যাণ(ওয়েলফেয়ার) বোর্ডের সভায় নেওয়ার জন্য আইটেম পাঠাতে অনুরোধ করেছে। আবারও অনুরোধ করা হল যে আইটেমগুলি 25.06.2024 এর মধ্যে পাঠানো যেতে পারে।

-জন ভার্গিস, ভারপ্রাপ্ত জিএস।

কর্পোরেট অফিস সার্কেলকে মোট বেতনের 20% আয়কর কাটার জন্য আদেশ জারি করেছে (স্ট্যান্ডার্ড ডিডাকশন এবং অন্যান্য রিবেট উপেক্ষা করে), যে সমস্ত কর্মচারীরা তাদের প্যান কার্ড তাদের আধারের সাথে লিঙ্ক করেননি তাদের ক্ষেত্রে। এটি তাদের কর্মীদের উপর একটি বড় আর্থিক চাপ তৈরি করবে যারা তাদের প্যান কার্ড তাদের আধারের সাথে লিঙ্ক করতে ব্যর্থ হয়েছে। এই প্রসঙ্গে, বিএসএনএলইইউ আজ পরিচালককে (অর্থ) চিঠি দিয়েছে।বিএসএনএলইইউ বলেছে যে, ম্যানেজমেন্ট কর্মীদের মধ্যে যথেষ্ট সচেতনতা তৈরি করতে ব্যর্থ হয়েছে যে, প্যান কার্ড বাধ্যতামূলকভাবে আধারের সাথে লিঙ্ক করা উচিত। তাই, বিএসএনএলইইউ ম্যানেজমেন্টকে অনুরোধ করেছে কর্পোরেট অফিসের নির্দেশনা স্থগিত রাখার জন্য মোট বেতনের উপর 20% আয়কর কাটার জন্য। আরও, বিএসএনএলইইউ কর্মীদের আধারের সাথে তাদের প্যান কার্ড লিঙ্ক করার জন্য আরও একটি সুযোগ দেওয়ার জন্য ম্যানেজমেন্টকে অনুরোধ করেছে।

-জন ভার্গিস,ভারপ্রাপ্ত জিএস।